“Gérer une équipe d’ouvriers” (partie 2)

 

27/01/2021          09:00 - 16:30          7110 Strépy-Bracquegnies

 

Suite au succès de la session précédente et pour répondre aux demandes des entreprises, nous vous proposons cette formation de 2 journées.

Les dates à noter dans vos agendas : les 21 et 27 janvier 2021

Objectifs :
o Négocier et suivre des objectifs personnels clairs
o Donner du feed-back de manière permanente et professionnelle
o Conduire un entretien positif et constructif
o Gérer les interlocuteurs difficiles
o Eviter les pièges courants du management
o Insuffler un esprit d’équipe motivant
o Conduire les ouvriers à plus de responsabilité et d’autonomie
o Développer sa capacité d’écoute

Programme :

Mettre en place un fonctionnement collectif et individuel efficace
• Fixer et communiquer des objectifs « MALINS » motivants
• Etablir un mode de fonctionnement collectif et individuel efficace : fixer un cadre
• Les bases d’une communication participative
• L’écoute active
• Assurer sa légitimité grâce à l’assertivité
• Favoriser l’adhésion en identifiant les motivations et besoins de chacun
• Responsabiliser ses interlocuteurs grâce à la matrice MIRe
• Susciter l’esprit d’équipe et le sens du collectif

Développer une attitude managériale
• Le rôle du manager
• Exprimer une demande ou un mécontentement
• Recevoir et gérer une demande, une critique ou un mécontentement
• Gérer les individus difficiles
• Adapter les comportements grâce à l’échelle des comportements

Gérer des situations managériales spécifiques
• Recadrer, gérer un hors-jeu
• Transformer un feedback négatif en une force d’épanouissement
• Identifier et gérer les situations délicates
• Conduire un entretien délicat

Méthodologie
Méthode participative et interactive basée sur l’échange et le partage.
La situation réelle de chaque participant sert de base et d’exemple à la présentation et à l’utilisation des différents outils.
La méthodologie permet de mettre en commun les bonnes pratiques et les découvertes du groupe afin de trouver des solutions à des difficultés ou des questionnements.
Plan de mise en application individuel de court et de long terme établi par chaque participant à la fin de la formation.

La formation se déroulera au centre de Formations EDW au Zoning Industriel de Strépy-Bracquegnies dans le plus strict respect de normes sanitaires.

 

Contact

Natalia Ostach, 065/226508, natalia.ostach@ccih.be

Adresse

EDW formation
Route du Grand Peuplier ,4
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Intervenant(s)

Olivier Nyssen, Happiness-consult

Public-cible

Les responsables d’équipes d’ouvriers ou ceux qui souhaitent le devenir

Carte non disponible

Tarif(s)

Membres : 480 € HTVA pour 2 journées de formation, non-membres : 620 € HTVA. Possibilité d'aides sectorielles. Renseignez-vous auprès de nos services

Modalités d'inscription

Annulation sans frais possible jusqu’à 5 jours ouvrables avant le début de la formation. Passé ce délai, la totalité des frais est due, quel que soit le motif de l'annulation. Les participants peuvent se faire remplacer.

Inscrivez-vous